Nosotros
World Of Job los expertos que necesitas para encontrar el talento que requiere tu empresa
“Una gran visión sin grandes personas es irrelevante”
-Jim Collins
Visión
Consolidarnos como la compañía mexicana líder a nivel nacional en servicios de reclutamiento Directivo, Gerencial y Administrativo, cumpliendo con las necesidades de nuestros clientes, siempre apegados a nuestros valores y nuestros procesos humanos.
Misión
Generar un proceso de atracción de talento enriquecedor para nuestros candidatos y clientes, a fin de encontrar la mejor gente para el mejor trabajo, a través de nuestros procesos y atención personalizada, con resultados satisfactorios para ambos.
TRANSPARENCIA: Hablamos y actuamos con la verdad, ofreciendo claridad en nuestros procesos.
CALIDAD: Bien y a la primera
SERVICIO: Siempre comprometidos con el cumplimiento de las expectativas de nuestros clientes, actuando con ética y rectitud.
CONFIANZA: Inspirando credibilidad con todos aquellos con los que tratamos a través del conocimiento de sus procesos.
RESPETO: Creemos en nuestros valores y honramos los de la comunidad en general.
Nuestro equipo de trabajo
Contamos con un equipo de trabajo sólido, con experiencia y 100% enfocado a resultados, lo que nos permite colocar la gente correcta en el puesto correcto en el menor tiempo posible.
Equipo
Estamos convencidos que el factor humano es lo que hace la diferencia entre las compañías de éxito y las que quieren alcanzarlo y nosotros sabemos donde encontrarlo.
Diversidad e inclusión
En World of Job consideramos que fomentar un lugar de trabajo culturalmente diverso e inclusivo no solo es lo correcto sino que es bueno para cualquier negocio, pues representa a nuestra empresa de forma positiva al tener una gran cantidad de puntos de vista diferentes.
Por eso consideramos que el respeto a los derechos humanos y responsabilidad hacia nuestros candidatos y en toda relación comercial con nuestros clientes, debe existir el compromiso de respetar los derechos humanos de las personas involucradas en el proceso de atracción de talento, evitando la discriminación, el acoso, el abuso o la intimidación, sin importar su sexo, nacionalidad, etnia, religión, discapacidad, edad, orientación sexual o identidad.
Tratándose de discapacidad
Consideramos que la única discapacidad en la vida es la actitud negativa, por eso si nuestros clientes tienen una política de inclusión sobre discapacidad, nuestro equipo de trabajo se enfoca a través de nuestra bolsa interna y alianzas comerciales, en encontrar el talento que se requiere para cubrir esta posición.
Apegados a procesos localizamos la persona correcta para el puesto correcto